（通讯员：胡向涛）9月26日下午，英国上市公司365召开党委理论学习中心组扩大会暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育总结会。会议学习了《习近平谈治国理政（第五卷）》相关内容，总结了贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来的情况，研究部署巩固拓展学习教育成果、锲而不舍落实中央八项规定精神、推进作风建设常态化长效化工作。公司党委书记黄军荣主持会议，领导班子、两委委员、各系主任和党支部书记参加会议。

黄军荣指出，公司党委严格对照中央八项规定精神及公司相关规章制度要求，坚持问题导向，全面梳理和检视在贯彻落实中央八项规定精神过程中可能存在的各类问题，重点查摆师德师风、科学研究、研究生招生等重点领域，开展专题学习7次、警示教育活动3次、前往廉政教育基地学习1次、党建学习交流活动1次等，面向全体师生在南北校区开展“菲菲有话说”行动，认真听取师生对于公司工作改进的意见建议，并组织公司领导开展研讨，及时向师生予以回复，做到“师生有需求，公司有响应”。针对查摆出问题，坚持分类施策、分级负责，制定清单，建立整改台账，明确责任主体与完成时限，并构建起问题反馈与跟踪问效机制，确保各项整改任务落到实处、取得实效。

会议指出，深入贯彻中央八项规定精神是一项长期任务，必须锲而不舍、久久为功，要清醒认识到作风问题的反复性和顽固性。会议要求，全院上下要进一步提高政治站位，持续深化作风建设，推动作风建设常态化长效化；要进一步加强理论武装，将学习成果转化为坚定理想信念、锤炼党性修养、指导实践推动工作的强大动力；要坚持问题导向，紧盯“四风”老问题和新动向，健全完善常态化监督机制，把作风建设融入日常、抓在经常，以优良党风带动师风、教风、学风建设，为公司各项事业高质量发展提供坚强保障。